为贯彻落实《关于做好我校2022届毕业生就业创业工作的通知》要求，进一步了解各二级学院毕业生就业工作开展情况，做好就业帮扶工作，3月16—24日，学校纪委负责人、副校长邓志平带队到八个二级学院开展毕业生就业工作调研。学生事务部相关人员、各二级学院毕业生就业工作小组人员参加了工作调研。

调研过程中，各二级学院从目前的就业工作进展、采取的就业工作推进措施、存在的实际困难以及下一步的工作计划等方面进行了简要的汇报。在随后的工作交流中，参会人员对当前疫情防控下的就业工作形势、重点群体毕业生就业帮扶、“慢就业”现象、考研考公情况、学生就业期望、就业指导服务等方面进行了深入的探讨。

校纪委负责人、副校长邓志平在调研会上提出，各学院领导班子要切实履行就业工作“一把手”工程，想方设法拓宽毕业生就业渠道、就业市场；要构建全员就业格局，将专任教师、教研室主任等调动起来，主动联络合作单位、校友，为毕业生提供就业岗位；要精准推送就业信息，提升就业信息的有效利用率；疫情防控期间毕业生线上服务不能停，要重视毕业生安全教育工作；要严格遵守就业工作“四不准”要求，用担当实干精神努力推进2022届毕业生就业工作。

通过此次调研，进一步了解目前各二级学院、各专业面临的就业工作形势和问题。在下一步就业工作中，学校就业创业指导中心将加强与各二级学院的工作协作，形成合力，强化就业政策宣传、就业市场开拓、就业指导服务、重点群体就业帮扶、就业信息推送、就业氛围营造等方面的工作措施，进一步明确工作任务和重点，力争完成2022届毕业生的就业工作目标。

调研现场